Estos son los 10 mejores estados de Estados Unidos para los trabajadores



Si eres un buen trabajador con habilidades comercializables, nunca has tenido tanta demanda como ahora.

Con 5 millones más ofertas de trabajo en los EE.UU. que hay trabajadores para llenarlos, las empresas están buscando talento desesperadamente. Y cada vez más, están dispuestos a ir donde están los trabajadores.

«La mano de obra es siempre el issue más importante, independientemente de si se trata de una planta de fabricación, una oficina corporativa o algo creativo en las artes», dijo Tom Stringer, director gerente a cargo de la práctica de selección de sitios nacionales en BDO en Nueva York. .

En la última encuesta de la Consejo de directores financieros de CNBC, mencionó abrumadoramente a la fuerza laboral como el issue más importante para decidir dónde ubicar o expandir las operaciones. También es el punto de venta más citado entre los estados que buscan atraer empresas, según 2022 de CNBC. Los mejores estados de Estados Unidos para los negocios estudiar. Entonces, bajo nuestro metodologíatiene el mayor peso en nuestra clasificación basic.

Para determinar qué estados tienen la mejor fuerza laboral, observamos una variedad de factores, incluido el porcentaje de trabajadores con títulos universitarios, la concentración de trabajadores de alta tecnología, así como trabajadores con títulos de asociado y certificados reconocidos por la industria. También consideramos las leyes de derecho al trabajo que protegen a los empleados que se niegan a unirse a un sindicato, así como los programas estatales de capacitación para trabajadores y la migración neta de trabajadores con educación universitaria.

«Todo el mundo está buscando una ventaja», dijo Cara Christopher, vicepresidenta sénior de Lightcast, una firma de datos del mercado laboral que proporcionó algunos datos sobre la atracción de talento para el estudio de CNBC. «Las comunidades que lo están haciendo bien buscan esfuerzos tanto de atracción como de desarrollo».

En 2022, estos diez estados están ganando la guerra por el talento.

10. Maryland

Génesis Fuentes, estudiante de doctorado, observa un encuentro simulado en el Laboratorio de Investigación en Ciencias Sociales Aplicadas de la Universidad de Maryland, donde están desarrollando Realidad Digital en el entrenamiento de desescalada policial, en School Park, MD.

Invoice O’Leary | El Washington Publish | imágenes falsas

El estado de la vieja línea tiene una línea en talento tecnológico, con la segunda mayor concentración de trabajadores de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM) después de Washington, según el Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU.. El estado está tratando de aprovechar ese éxito con Conexión STEM de Marylandvinculando a padres, estudiantes y educadores con las muchas agencias federales y bases militares en el área.

Puntuación de la fuerza laboral de 2022: 257 de 410 puntos (Calificación de los mejores estados: B+)

Rango de migración neta: En el. 28

Adultos con Licenciatura o Superior: 40,9%

Credencial de educación profesional: 13,4%

Trabajadores STEM: 10,1%

¿Derecho al Estado de Trabajo? En el

9. Oregón

Edificio del complejo empresarial Lillis de la Universidad de Oregón en el campus de Eugene, Oregón.

Don y Melinda Crawford | Imágenes de educación | Grupo de imágenes universales | imágenes falsas

Con los trabajadores estadounidenses en movimiento, El estado del castor es un gran beneficiario. los Oficina del Censo estima que los trabajadores con educación universitaria que se mudan al estado superan en número a los que se van en casi dos a uno. WorkSource Oregón es una asociación estatal entre el Departamento de Empleo de Oregón y agencias sin fines de lucro estatales y locales cuyo objetivo es volver a capacitar a los trabajadores y conectarlos con los empleadores.

Puntuación de la fuerza laboral de 2022: 259 de 410 puntos (Calificación de los mejores estados: B+)

Rango de migración neta: En el. 8

Adultos con Licenciatura o Superior: 34,4%

Credencial de educación profesional: 15,8%

Trabajadores STEM: 7,5%

¿Derecho al Estado de Trabajo? En el

8.Utah

Un hombre pasa frente al Templo de Salt Lake, un templo de la Iglesia de Jesucristo de los Santos de los Últimos Días, en Temple Sq., en Salt Lake Metropolis.

Rick Bowmer | punto de acceso

El estado de la colmena recibe su apodo de la laboriosidad de sus trabajadores, y ese rasgo realmente está dando sus frutos en estos días. La vibrante escena tecnológica en la creciente región de Silicon Slopes cerca de Salt Lake Metropolis está atrayendo a muchos trabajadores STEM. Pero Utah también es grande en educación profesional, con un sólido sistema de colegios comunitarios. El estado cae en la clasificación este año debido a su tasa de desempleo — el segundo más bajo de la nación — lo que limita el grupo de trabajadores disponibles.

Puntuación de la fuerza laboral de 2022: 269 ​​de 410 puntos (Calificación estatal superior: A-)

Rango de migración neta: En el. 33

Adultos con Licenciatura o Superior: 34,7%

Credencial de educación profesional: 20,5%

Trabajadores STEM: 7,6%

¿Derecho al Estado de Trabajo?

7.Arizona

La histórica Ruta 66. Esta ruta iba originalmente desde Chicago (Illinois) hasta Los Ángeles (California) entre 1926 y 1985. La carretera ya no tiene una existencia oficial, pero sigue siendo una de las carreteras más famosas de Estados Unidos.

Andía | Grupo de imágenes universales | imágenes falsas

Los trabajadores educados están acudiendo en masa a El Estado del Gran Cañón, y eso está haciendo que la fuerza laboral de Arizona sea más inteligente. La firma de datos del mercado laboral Lightcast cube que el nivel educativo promedio en el estado aumentó un 16% en los últimos cinco años, uno de los mayores aumentos de la nación. El estado también tiene un grupo listo de trabajadores con títulos y certificados de dos años. Pero el programa de desarrollo de la fuerza laboral de Arizona, conocido como Arizona@Work, ha tenido resultados mixtos para que los participantes regresen a la fuerza laboral.

Puntuación de la fuerza laboral de 2022: 273 de 410 puntos (Calificación estatal superior: A-)

Rango de migración neta: En el. 3

Adultos con Licenciatura o Superior: 30,3%

Credencial de educación profesional: 23,8%

Trabajadores STEM: 6,5%

¿Derecho al Estado de Trabajo?

6. florida

Estudiantes caminando afuera del edificio de Química y Física de la Universidad Internacional de Florida.

Jeff Greenberg | Grupo de imágenes universales | imágenes falsas

los Oficina del Censo estima que unos 200.000 graduados universitarios se trasladaron a Florida en los últimos cinco años, mientras que solo queda alrededor de la mitad de esa cantidad. Sobre una base porcentual, es el nivel de migración más fuerte de la nación. El estado compensa la falta relativa de trabajadores tecnológicos al ofrecer un suministro listo de empleados con certificados reconocidos por la industria. «Están enfocados. Tienen un sólido programa de desarrollo de la fuerza laboral», dijo Cara Christopher de Lightcast, quien elogió las asociaciones del estado con colegios y universidades.

Puntuación de la fuerza laboral de 2022: 274 de 410 puntos (Calificación estatal superior: A-)

Rango de migración neta: En el. 1

Adultos con Licenciatura o Superior: 30,5%

Credencial de educación profesional: 21,4%

Trabajadores STEM: 5%

¿Derecho al Estado de Trabajo?

5. Delaware

Estación de embotellado en Dogfish Head Brewery en Milton, Delaware.

Imágenes de bucle | Grupo de imágenes universales | imágenes falsas

Delaware los trabajadores se encuentran entre los más productivos de la nación, representando alrededor de $140,218 en producción económica por trabajo el año pasado. Eso es según los datos de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. y el Departamento de Comercio de EE. UU. El estado ofrece sólidos programas de capacitación para los trabajadores. Y con el desempleo por encima del promedio nacional, hay mucha gente aquí para contratar.

Puntuación de la fuerza laboral de 2022: 277 de 410 puntos (Calificación estatal superior: A-)

Rango de migración neta: En el. 23

Adultos con Licenciatura o Superior: 32,7%

Credencial de educación profesional: 13,3%

Trabajadores STEM: 7,2%

¿Derecho al Estado de Trabajo? En el

4. Washington

El Centro de Visitantes en el campus de la Sede de Microsoft en Redmond, Washington.

Esteban Brashear | imágenes falsas

Ningún estado ofrece una mayor concentración de empleados STEM que Washington duele Es una prioridad de larga knowledge en The Evergreen State. En 2013, la legislatura estatal estableció la Alianza de Innovación Educativa STEM del Estado de Washington. Bajo la dirección de la oficina del gobernador, la alianza reúne a líderes laborales, educativos, gubernamentales y sin fines de lucro para promover la educación STEM desde el jardín de infantes.

Puntuación de la fuerza laboral de 2022: 282 de 410 puntos (Calificación estatal superior: A)

Rango de migración neta: En el. dos

Adultos con Licenciatura o Superior: 36,7%

Credencial de educación profesional: 21,7%

Trabajadores STEM: 10,2%

¿Derecho al Estado de Trabajo? En el

3. georgia

El horizonte del centro de Atlanta, fotografiado desde el puente de Jackson Avenue en Atlanta, Georgia.

Raymond Boyd | Archivos de Michael Ochs | imágenes falsas

El estado del melocotón es líder en capacitación de trabajadores. El programa de desarrollo de la fuerza laboral del estado, Fuente de trabajo Georgia, es una pink de 19 oficinas locales de WorkSource supervisadas por el sistema de universidades técnicas del estado. El enfoque localizado es un aspecto clave del esfuerzo del estado para alinear su fuerza laboral con las necesidades de los negocios, y parece estar funcionando. Según los datos del Departamento de Trabajo de EE. UU., Georgia ocupa el puesto número 1. 4 en una medida clave del desarrollo de la fuerza laboral: trasladar a los adultos de la capacitación al empleo.

Puntuación de la fuerza laboral de 2022: 297 de 410 puntos (Calificación estatal superior: A+)

Rango de migración neta: En el. 7

Adultos con Licenciatura o Superior: 32,2%

Credencial de educación profesional: 21,4%

Trabajadores STEM: 6%

¿Derecho al Estado de Trabajo?

2. Tejas

Una bota de vaquero gigante se exhibe fuera de las instalaciones de fabricación de Tesla Giga Texas durante la gran fiesta de inauguración «Cyber ​​Rodeo» el 7 de abril de 2022 en Austin, Texas.

Susana Cordeiro | AFP | imágenes falsas

Los trabajadores calificados se dirigen a la Estado de la estrella solitaria en masa. Y cuando llegan allí, están trabajando duro. Texas se encuentra entre los diez primeros en productividad laboral, con $139,549 en producción económica por trabajo el año pasado. Dado que el desempleo se mantiene por encima del promedio nacional, los empleadores tienen muchos de esos trabajadores industriosos para elegir.

Puntuación de la fuerza laboral de 2022: 299 de 410 puntos (Calificación estatal superior: A+)

Rango de migración neta: En el. 3

Adultos con Licenciatura o Superior: 30,7%

Credencial de educación profesional: 16,3%

Trabajadores STEM: 6,6%

¿Derecho al Estado de Trabajo?

1.Colorado

Señal de contratación de las Escuelas Públicas de Denver colocada frente a la Escuela Primaria Bromwell en Denver, Colorado, el martes 7 de diciembre de 2021.

Hyoung Chang | Publicación de Denver | imágenes falsas

El Estado Centenario tiene la segunda fuerza laboral más educada de la nación detrás de Massachusetts. Y esos trabajadores inteligentes se quedan donde están. Mientras que otros estados sufren una fuga de cerebros, Colorado solo está perdiendo alrededor de 10,000 trabajadores con educación universitaria por año, muchos menos de los que migran allí. Si bien técnicamente no es un estado de derecho al trabajo en el que los empleados no pueden ser despedidos por negarse a unirse a un sindicato, el estado ofrece algunas protecciones a los trabajadores no sindicalizados bajo lo que llama un sistema «híbrido».

Puntuación de la fuerza laboral de 2022: 302 de 410 puntos (Calificación estatal superior: A+)

Rango de migración neta: En el. 11

Adultos con Licenciatura o Superior: 36,7%

Credencial de educación profesional: 41,6%

Trabajadores STEM: 9,2%

¿Derecho al Estado de Trabajo? híbrido